Vacatures

Werken bij Espria Ledenvereniging
Op zoek naar een baan waarin je écht iets voor andere mensen betekent? Dan ben je van harte welkom bij Espria Ledenvereniging! Op dit moment zijn we op zoek naar een:

Contacthonden Ton en Els hebben een ledenadviseur als collega nodig

Had jij ooit al eens een collega met vier poten? Bij de ledenvereniging krijg jij de kans een bijzonder duo te vormen met een viervoeter. Niet zomaar een collega, maar een collega die bij jou komt wonen. Ton en Els zijn namelijk contacthonden. Naast een thuis zijn zij op zoek naar een ‘partner’ om zich samen in te zetten voor mensen met dementie.

Waarom we jou zoeken  

Binnenkort gaan we bij de ledenvereniging starten met de inzet van de contacthonden Ton en Els. We zien dat zij het contact met leden met dementie verrijken en helpen het ziektebeeld te stabiliseren. Ze bieden een andere kijk op dagelijkse situaties en vinden aansluiting bij de wensen en behoeften van het lid.
Belangrijk is hierbij een begeleider die Ton en Els kan lezen. Daarom is vanuit de ledenvereniging de behoefte ontstaan om nieuwe collega’s aan te trekken met een passie voor honden en mensen met dementie.

Aan de slag met de contacthond

Vacature - contacthondEén van de twee wordt vanaf pup jouw nieuwe huisgenoot. De ledenvereniging zorgt er samen met Stichting Blijf*) voor dat jullie volledig worden opgeleid, getraind en begeleid om gedurende 8 jaar, een paar dagdelen per week, samen te kunnen werken. Hierna zullen de honden  met pensioen gaan en als gezinshond bij je blijven. Kosten voor het hele leven van de hond zijn gedekt.

In je dagelijkse werk houd je je bezig met werkzaamheden als het begeleiden en  ondersteunen van leden. Deelname aan multidisciplinaire teams  en meedenken over de ontwikkeling en concretisering van activatie van onze leden vinden wij ook belangrijk. Wat deze functie bijzonder maakt, is dat: 

  • er een hoge mate van interactie plaatsvindt tussen jou, de contacthond en leden met dementie.
  • je de mogelijkheden van contacthonden in de thuissituatie van onze leden gaat ontdekken.
  • je input levert voor toekomstige trainingen van o.a. zorgprofessionals met contacthonden door de ervaringen die je met Ton of Els opdoet te delen.

Pilot van 2 jaar  

Jouw komst geeft de ledenvereniging de ultieme kans om ervaring op te doen naar de inzet van contacthonden in de thuissituatie van onze leden. De toegevoegde waarde van contacthonden in het leven van mensen met dementie kan zo meetbaar worden gemaakt. Gezamenlijk met onze stakeholders wil de ledenvereniging op dit gebied kennis opdoen om dit later te kunnen delen en uitdragen. 

Wat ga jij doen

Je komt bij leden thuis en je zoekt ze online op als er een hulpvraag is. Hoe je de leden ook ontmoet, jij helpt ze verder. Met jouw kennis en advies zorg je voor een passende oplossing. Dat doe je samen met jouw 35 collega’s van de ledenvereniging en onder leiding van de manager Concept & Ledenadvies, aan de hand van mede door jou opgestelde plannen. Je krijgt energie van zaken uitzoeken voor leden, van het werken vanuit onze slimste huis locaties en van de juiste contacten benaderen om elk lid persoonlijk te kunnen helpen. 
Vanuit jouw kennis van regelingen in wonen, zorg en welzijn help je onze leden met dementie. Maar ook bij andere vraagstukken uiteraard. Je hoort in gesprekken de vraag achter de vraag en zorgt voor een huisbezoek met contacthond, samen met je viervoeter als collega. Dankzij jou voelen onze leden zich gehoord, gezien en begrepen. 

Wie zoeken we?

  • Je bent een (zorg)professional en hebt ervaring in het werken met mensen met dementie.  
  • Je zoekt altijd naar de beste oplossing en wilt het anderen zo makkelijk mogelijk maken.
  • Je werkt graag samen met anderen om zo te komen tot het beste resultaat. Want jij enthousiasmeert en activeert leden én je collega’s. 
  • Je hebt zin en tijd om energie te steken in de intensieve opleiding samen met je contacthond. 
  • Je hebt tact, bent integer en je kunt goed observeren.  
  • Je herkent je in onze kernwaarden: optimistisch, eenvoud, verbindend en dichtbij. 

Arbeidsvoorwaarden 

Inschaling en overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO VVT FWG 45. Het betreft een baan voor 20 uur. Het werkgebied van de ledenvereniging bestrijkt een groot deel van Nederland.  
Ben je woonachtig in de regio Zwolle – Noord Veluwe of de regio Alkmaar, dan is dat een pre.

Net zo enthousiast als wij?  

We kijken uit naar je reactie! Laat ons weten waarom deze functie jou op het lijf is geschreven. Dat mag via een e-mail, een filmpje, een online presentatie … Verras ons! Stuur ook je CV mee. Je kunt dit vóór 1 november mailen naar mirjam.tamboer@espria.nl
Hou rekening met een uitgebreide selectieprocedure waarin de honden ook een belangrijke rol hebben. 

De kennismakingsgesprekken zullen plaatsvinden op 3 en 5 november. Kun je er wegens vakantie niet bij zijn? Laat dat je niet weerhouden om te reageren, we prikken dan een andere datum!  

Heb je nog vragen?

Kijk voor meer informatie op de website van de ledenvereniging en van Stichting Blijf. Of bel met Sietse Buutkamp, manager Concept & Ledenadvies op 06 25 04 11 05. Hij vertelt je graag meer.

*) Stichting Blijf richt zich op verantwoorde inzet van contacthonden door zorgprofessionals in de ouderenzorg voor mensen met dementie. De organisatie selecteert en plaatst contacthonden bij zorgprofessionals en zorgt voor volledige opleiding, begeleiding en accreditatie.